吃过晚饭，文艺给爸爸文长青打了个电话，爸妈也刚吃过晚饭，此时正在烟酒店里。
文艺“汇报”了个很无奈的情况，说这段时间，汉工集团、楚西人事局毕办、学校就业办多次打电话催促他去公司报到，否则会很麻烦。
去年冬天参加招聘会时，他与汉工集团签了应届毕业生就业协议。这份协议有学校就业办盖章，并且在政府部门备案了。
今年五、六月份，他和陈怡分手了，就不想去楚西了，于是找学校就业办，说他不想去楚西报到，想要毁约。
就业办的老师要求他交3000元的高额违约金。他当时没钱，老师就不给办。
后来他借钱凑够了违约金，就业办的老师又改口了，说今年是全国第一届大学本科扩招生毕业，就业形势很不好，又遇到非典肺炎的影响，这一届毕业生的就业率非常低，学校压力非常大。
说学校刚开会决定，没签约就业的抓紧推荐就业，已经签约了的不允许学生主动违约。
他又缠了老师很多次，就业办的老师终于松口了，说如果他执意违约不想去楚西，就自己去找签约公司协商，请签约公司先出具一份书面形式的同意解约函。
文艺说他6月中旬开始电话联系汉工集团，说想违约，并愿意交纳违约金。
汉工集团说这次招聘活动纳入了楚西的人才引进计划，政府有关部门备案了，并且给了公司补贴，因此不能随意违约。
事情就这样一直拖到了6月30日毕业，学校就业办按照就业协议将他的档案转到了楚西人事局毕办，就业单位写的是汉工集团。
前几天，楚西人事局毕办、汉工集团、学校就业办打电话催他去楚西报到。
就业办的老师提醒他，说如果他强行违约不去汉工集团，档案可能会被扣在楚西人事局毕办，以后考研究生或者到其他地方就业，想把档案从楚西转出来，还得去找汉工集团和楚西人事局毕办。但那时肯定会被楚西卡的。
汉工集团被他缠得没得法，最后建议他先去公司报到上班，等以后备案和补贴的风头过去了，双方再按照试用期不满意辞职或者协商一致的程序解除劳动关系。这样就不算就业协议违约。
昨天他去找班主任帮忙，班主任认可汉工集团的方案，也建议他先去汉工集团报到上班，让汉工集团对当地政府部门有个交代。上班后再辞职或解聘，那就跟学校就业办无关了。
就业协议只跟档案转移有关，跟签订劳动合同关系不大。上班后还要签订书面劳动合同的，合同里会有一个月至六个月不等的试用期。试用期间，劳资双方均可辞职、辞退、或者协议解除劳动关系。
说刚才加工作的普通办事员想要辞职太简单了。公司是不会强留一个无心工作的人，否则就是在给自己找麻烦。
“汇报”完故事，文艺虚心请教老爸，问班主任的建议是否可行？
文长青语带责备：“现在知道冲动的后果了吧？就业协议是你步入社会的第一份法律协议，哪能随便乱签？”
“你违约不去报到，会影响学校的就业率统计和公信力，学校当然不愿意了。”
“汉工集团招聘你们如果纳入了当地政府部门的人才引进计划，那是不好随便解约的。”
“如果你想顺利转出档案，暂时只能按照你们班主任的建议去处理了。”
文长青是老中年了，儿子的话还没说完他就明白是怎么回事儿了，脑子里也瞬间给出了多套处理方案，其中最简单的方案就是汉工集团的方案。
心里恼火归恼火，但事情还得解决，而且还得给儿子剖析清楚其中的利害关系和处理窍门。
文长青：“去了楚西之后你要注意三点，一是收敛性子，尊敬领导，团结同事，工作上要干的过得去，至少态度要端正，做一天和尚就要规规矩矩地撞一天钟。”
“端着公司的饭碗，就要服公司的管，别带着情绪上班，到时搞得猪嫌狗不爱的。”
“二是要记着你的目标任务，你今年的努力目标是备考研究生，去楚西的任务是沟通辞职和转档案。所以上班了好好工作，下班了抓紧时间复习备考。别出去瞎晃，玩的忘乎所以了。”
“本来上班就耽误备考，如果你再贪玩，搞不好就会工作没干好，研究生也没考上，两头都落空，那就白浪费一年时间了。”
“三是报到时跟公司领导好好解释一下这件事情，好好汇报你的打算，有话好好说，不要想着耍小聪明。”
“这些领导见多识广，早知道你是怎么回事，考虑得比你多多了。你一个刚毕业的大学生是蒙不了这些人的。”
“报到的时候有什么说什么，要以诚待人，坦诚地解释清楚、汇报明白，让领导一开始就对你的辞职有个准备，然后看领导怎么安排你的事情。”
“等以后时机成熟了，再按照领导安排办理解聘手续。”
“你一个刚毕业的大学生，又不是什么高精尖人才，公司不会强留你的。只要你别在公司搞得猪嫌狗不爱的，惹得领导故意为难你就好。”
……
一番谆谆教导后，去楚西报到上班的事儿终于如文艺所愿地定下来了。
秦英女虽然一百个不情愿，一百个担忧，唯恐儿子就此留在楚西了，但事关儿子的人事档案和未来考研，暂时只能如此权宜处置了。
这是文艺在楚西上班一事上对爸妈撒的第N次谎。自魂穿至今近一个月，他以切香肠的方式层层递进，终于将前世不可调和的矛盾给顺利“软着陆”了。
不过他倒也没凭空编造故事。他说的这个情况此时正在楚西发生着，只不过都是别人的故事。
今年一起签约楚西的，有人不想去，但最终还是先去报到上班，然后过段时间辞职走人。这是最简单的处理方法，也是文艺正在做的。
有人则等不及，在毕业前就亲自去楚西与签约单位面谈，大多也都顺利解约了，只是为此支付了金额不等的违约金。
也有一些人少不更事，死扛着没去楚西，但最后反而为此付出了数倍的代价——要么一趟又一趟地跑楚西四处求人，要么因此耽误了考研或者就业。
这就是规则，大学生也没有特权。不遵守规则的人，社会将分分钟教他做人。就像法律不会优待法盲，违法了照样处罚。
陈怡是楚西本地人，今年四、五月份托了楚西政府什么部门的一个亲戚出面协调，提前跟汉工集团解约了，所以没事。