包间里长久沉默后，何局长说，我要说的第二点，是你们的管理的理念有严重问题：
怎么敢不重视员工？老板竞然说和员工没有感情，什么这辈子只要照顾好二种人就可以了，一是你的客人，二是你的家人，不止一次地在会上这样强调。
完全认识颠倒了，不照顾好员工，谁去照顾好你的客人？
小雪回家学张老板以上的话，何夫人说竞敢在会上强调，老何说是你的情商低，我说是你的水平低，这简直是非颠倒，员工应该是你的第一贵人！
我们的执政党就很英明，何局长说，奉行的是以人民为中心的执政理念，提出“江山就是人民，人民就是江山”的口号，多么振奋人心和凝聚人心！而你们的理念恰恰相反，只会涣散和离间人心！
正因有那种错误的管理理念，何夫人说，你们才会春节前不给员工发工资.....像漂亮姐妹这样的企业，恐怕全中国都找不到第二家，多少效益不好，快倒闭的公司，借钱也要春节前给员工发工资！
我们执政党总千方百计，何局长说，解决人民急难愁盼问题，而你们春节前不发工资，专门制造员工的急难愁盼问题！
春节前没有发工资，张瑰丽说，并没有出现什么乱子。
错！何局长说大错！我问你，员工心情愉快地干工作和心情不愉快地干工作，结果会不会一样？
当然不一样，张瑰丽说。
我们是不是，何局长说应该千方百计地让员工心情愉快地干工作？因为这样的结果好。是不是？
是，张瑰丽点头。
春节前不发工资，何局长问，会不会让员工心情愉快？员工会高兴的手舞足蹈？
不会，张瑰丽承认。
不发工资，何夫人说，还高兴的手舞足蹈，那是有病。
那么，何局长说你就应该明白，春节前还是春节后发工资哪个好了。刚刚提到，截止五月上半月前，贵公司就有150名左右的员工离职，不排除这和春节前不发工资有关。
这时一个服务生进来，与服务员轻声说了几句话，服务员出去了，好像二人换了班。
服务生开始给每位客人一一换骨碟，动作小心翼翼，不声不响，稍有不慎，会说对不起，打扰了。
大家看这个小伙子，何局长指着服务生说，他要是心情不愉快，会这样有发自内心的微笑吗？会对客人这么贴心的服务吗？
不会，刘婀说。
他要是不微笑，何局长说，再给以一个不好的眼神或说一句不中听的话，就怠慢了客人，她的老板是不知道的。所以，你春节前不发工资，你的员工心情不愉快，怠慢了客人，你也是不知道的。
小伙子，何夫人问服务生，要是春节前你老板不给你发工资，你心情会不会很愉快？
咋会愉快？服务生笑着说不会愉快。顿了顿又说，不可能春节前不发工资，哪有那样混蛋的老板？
张瑰丽顿时尴尬至极，恨不得找个地缝钻进去。
何夫人问张瑰丽，张老板，你平常不学习吗？
学习，刘婀赶紧说我们老板一直在就读一个全国有名的MBA班。
你春节前不发工资，何局长说，在你们那个班上，给老师和同学讲讲，我敢给你打睹，有一个赞成的，我就不姓何！
从前，何夫人冷冷地说，我只是在影视剧和读书时的课堂上，看到和听到有钱人为富不仁这个成语，那时没有多少理解，今天我算是长见识了，你一个上亿身家的老板，春节前不给员工发工资，却给自己的儿子买高档跑车.....
何夫人因为激动，深深喘了一口气说，你就没想过一千多个员工和一千多个家庭，他们咋过年，你这就是为富不仁！
张瑰丽的脸红一阵白一阵。张艳丽的脸色也很难看。刘婀赶紧打圆场，对何夫人笑说您言重了。
你懂啥，何夫人不屑地瞥了她一眼，之后转过脸对丈夫说，老何，咱们该走了，你得赶紧回医院。
何局长向夫人摆摆手，说我再讲最后一点：
建议贵公司聘请一个法律顾问，做企业不懂法不行。
另外，建议你们也聘请一个管理顾问，我推荐了一个老师，他一会就到。
贵公司的高层，不应都是女性。他本想说女人见识短，忽觉不妥，忙改口说要男女搭配。
这位老师，何夫人说在中州市也算老餐饮人了，早在1995年，也就是《劳动法》颁布的第一年，他所在的酒店被市劳动局授予先进单位，当时颁发奖牌，我受邀也去了，他们店的那个先进事迹，现在想想仍是很感人。
你就讲讲，何局长看看手表，说时间还来的及。
何夫人说：
那年春天，他们酒店去太行山里招了一批员工，其中有三个小姑娘不到16岁，其实把她们退回去，不用童工就已经遵守《劳动法》了，但他们通过妇联，联系好当地学校，让三个失学小姑娘又回到了课堂上，学费他们支付。
一年后其中二个小姑娘到了年龄，酒店接回来上班，另一个考上了中专，酒店继续提供学费.....我见过他们的老板，是很好的一个人。
只有好人才会做这样的事，何局长说，社会需要这样的企业家。
何夫人说：
他们早在1996年，就给全体员工签订了劳动合同，是全省第一个签劳动合同的私营餐饮企业，1997年成立了工会。
那时服务员休产假就能领取基本生活费。1998年就给全体管理人员办了社保，现在大部分人己拿到了退休工资。
何夫人说，你们的员工，到现在都没有这个待遇，你当老板的想过没有？假如他们当中的谁，生了场大病，要把全部挣的钱用于看病，等于多少年辛辛苦苦给医院打工了，还有他们到了干不动的年纪，没有养老金，那是多么悲哀！
包间里又是死寂般的沉默。
女老板忽然问何局长，我就不明白，有那么多餐饮企业都没有签劳动合同，没有给员工办理社保，没有遵守8小时工作制，不是也没事吗？
这你就不懂了，何局长说：
我们这么大一个国家不能没有《劳动法》，必须有法可依，但如果都让劳动监察大队挨家逐户查处，就会有相当多的企业被罚款甚至关停，这样就会导致大量的工人失业，反过来又会影响社会安定，毕竟就业是最大的民生。
所以现阶段基本上是“民不告官不究。”正因为这样，你们的管理才不能过于生硬，员工离职时不能带着太多的不满和遗憾走，不然他们就会去劳动部门维权。
相信随着发展，国家会逐渐加大这一块的执法力度，让劳资关系越来越和谐。
这时响起了几下敲门声，随之门被推开，南建进来了……何局长连忙说，张老板，我介绍一下，这就是我给你们推荐的顾问南老师，希望你们合作，贵公司太需要南老师这样的人了。
南建看见了张瑰丽和她姐以及刘婀，愣了片刻后说，不用介绍，我们认识.....
我们三四十年前都认识，张艳丽说。
何局长爽朗地笑起来，说那就不用我撮合了，你们谈吧？说着起身和老伴离席。